Rekrutteringsbyrå i Oslo: Ansettr hjelper bedrifter med ansettelser

Rekruttering med fokus på kvalitet og effektivitet

Vi tilbyr skreddersydde rekrutteringsløsninger som overgår dine forventninger. Gjennom nøye utprøvd metodikk og en rekrutteringsprosess som prioriterer kvalitet og effektivitet, har vi etablert et solid nettverk av kandidater.

Slik bygger vi drømmeteam

Oslo har et arbeidsmarked preget av tøff konkurranse, enten du jakter skarpe hoder til hovedkontoret i Nydalen eller spesialister i sentrum. Ansettr er rekrutteringsbyrået som skiller seg ut, og som motiverer og inspirerer de flinkeste talentene til å ta neste steg i karrieren hos akkurat dere.

Rekrutteringskampanje fra Ansetter sitt rekrutteringsbyrå i oslo

Selgende stillingsannonser

Vi presenterer mulighetene i bedriften din i et nytt, digitalt historieformat, som med bilder, tekst og video skaper interesse og engasjement rundt virksomheten og stillingen som utlyses.

Målrettet annonsering fra rekrutteringsbyrå oslo

Målrettet annonsering

Med målrettet annonsering sørger vi for at både aktive og passive kandidater oppdager stillingen. Vår kandidatvennlige søknadsprosess bidrar til at du får så mange søknader som mulig.

Aktive søk rekrutteringsbyrå oslo

Aktive søk

Våre headhuntere har et omfattende nettverk og identifiserer raskt dyktige talenter. Vi tar kontakt med kandidater som er aktuelle for stillingen og motiverer dem til å delta i prosessen.

Dette kan vi tilby:

Gjennom å kombinere digital markedsføring med godt rekrutteringshåndverk, skaper vi attraktive arbeidsgivere som tiltrekker de beste talentene.

  • Flere kvalifiserte kandidater til din bedrift

Annonsering i sosiale medier, kombinert med enkle, mobilvennlige søknadsprosesser, sørger for at flere kvalifiserte talenter oppdager bedriften din.

  • Redusert risiko for feilansettelser

Vi reduserer risikoen for feilansettelser gjennom en grundig ansettelsesprosess som inkluderer kravspesifikasjon, utlysning, headhunting, seleksjon, intervjuer, kandidatvurdering og referansesjekker.

  • Personlig oppfølging gjennom hele prosessen

Vi har høye krav til kvalitet og kandidatene vi presenterer. Alle oppdrag blir personlig gjennom ført og fulgt opp av din rådgiver.

Rekrutteringsbyrå Oslo

Hva er et rekrutteringsbyrå?

Et rekrutteringsbyrå spiller en avgjørende rolle for bedrifter som ønsker å finne nye, dyktige medarbeidere.

Hvis du leter etter nye medarbeidere, men har begrenset tid eller mangler kompetansen til å finne og følge opp kandidater, anbefaler vi at du bruker Ansettr. Våre dedikerte rekrutteringsrådgivere veileder deg gjennom hele prosessen, fra definisjon av kandidatkrav til gjennomføring av første intervjuer.
Les mer om når det kan være smart å bruke rekrutteringsbyrå.

Rekruttering Oslo, vi vet hvordan!

Arbeidsmarkedet i Oslo er preget av sterk konkurranse og rekordlav arbeidsledighet.

Ansatte er mindre lojale til arbeidsgivere enn i resten av landet og antallet ledige stillinger per arbeidstaker er høyt. Samtidig opplever bedrifter at de ikke finner kvalifisert kompetanse til stillingene de utlyser og at de ofte taper konkurransen mot større virksomheter med store HR og markedsavdelinger.

Ansettr har solid erfaring med å rekruttere toppledere, ledere og fagspesialister til stillinger innen software, regnskap, økonomi, og salg & markedsføring.

Fra kontorene våre i Arbins gate, midt mellom Nationaltheatret, Vika og Aker Brygge, kjenner vi Oslos næringsliv på pulsen, samtidig som vi hjelper bedrifter over hele landet. Bruker du Ansettr til rekruttering, får du hjelp til å finne dyktige medarbeidere som passer inn i din virksomhet raskt og effektivt.

Rekrutteringsbyrå pris: Fast og forutsigbar

Vi forstår at forutsigbarhet rundt kostnadene for rekruttering er viktig.

Derfor har vi ikke de vanlige, variable honorarene på mellom 18-25 % av kandidatens årslønn. Hos oss får du en fast og forutsigbar pris, uten overraskelser eller skjulte kostnader.

Tandem kundereferanse

Vi jobbet med andre rekrutteringsbyråer i 6 måneder uten hell. Teamet i Ansettr hjalp oss å signere 3 kandidater på 30 dager. Anbefales varmt!

Adm. direktør Nils Bernhard Nilssen, Regnskapsbyrået Tandem

Spørsmål og svar om rekruttering

Hos Ansettr får du alltid en fast og forutsigbar pris. Mange rekrutteringsbyråer tar en høy prosentandel (ofte 18-25 %) av kandidatens årslønn, noe som gjør det vanskelig å budsjettere. Vi gir deg full økonomisk kontroll helt uten skjulte kostnader.

Arbeidsmarkedet i hovedstaden er tøft, men vår utprøvde metodikk gir raske resultater. Gjennom aktiv headhunting i vårt eksisterende nettverk, tilstreber vi å presentere deg for høyt kvalifiserte kandidater innen 14 arbeidsdager, uten at det noen gang går på bekostning av kvaliteten.

I motsetning til mange andre byråer opererer vi med fastpris, og vi kombinerer tradisjonell rekruttering med strategisk employer branding. Våre rådgivere finner ikke bare talentene: Vi hjelper deg også med å posisjonere bedriften din slik at de skarpeste hodene faktisk ønsker å velge dere i et konkurranseutsatt marked.

Vi har spesialisert oss på å finne toppkandidater til stillinger innen økonomi, regnskap, teknologi (software) samt salg og markedsføring. Vi rekrutterer alt fra dyktige fagspesialister til mellomledere og toppledere for virksomheter i hele Oslo-regionen.

Feilansettelser er svært kostbare for enhver bedrift. Vi minimerer denne risikoen gjennom en streng og velprøvd prosess. Dette inkluderer en presis kravspesifikasjon, strukturerte dybdeintervjuer, grundig kandidatvurdering, referansesjekker og personlighetstester. Din dedikerte rådgiver følger prosessen tett fra A til Å.

Ja. Når du velger Ansettr, får du tildelt en dedikert rekrutteringsrådgiver. Du har dermed én fast kontaktperson som kjenner bedriftens kultur og behov, oppdaterer deg løpende, og styrer hele prosessen fra første møte til signert arbeidskontrakt.

Prat med oss om rekruttering

Anders Skjetne Rekrutterer i Ansettr

Anders Skjetne

anders@ansettr.no

905 19 426